合作社创业谈|淳朴的初心,报团一起,干一件利他利已的事!

作者:第三方评茶 更新时间:2022-08-02 02:22 阅读:248

合作社创业谈|淳朴的初心,报团一起,干一件利他利已的事!



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合作社创业谈|淳朴的初心,报团一起,干一件利他利已的事!



同样作为农村人出生的程姐,在这水太深的茶叶市场摸爬滚打却不见成效之际,深刻的体会到了茶农卖茶的不易。在初步的策划后,与吴森明等志同解决茶农卖茶难的同道之人的帮助下,决心成立一个茶叶专业合作社,帮助更多的茶农卖茶。通过社内擅长茶园管理、生产工艺方面专家的指导,鲜叶质量得到全面提高及工艺优化,继而提高茶叶成品质量而为社内茶农获得更多利益。大家相互学习、交流探讨。甚至对于质量低的茶叶进行重新归堆焙火,然后卖掉。


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以前,茶农只知道怎么做茶,他们或许能做出很好的茶叶,却苦于没有销路,最后只能将茶叶买给一些大厂,一年下来最多就是保本的生意;加入合作社以后,他们的茶叶质量能再做提高,并且极大的拓宽销路,茶农终于也能富起来了


程梅英(崇邑茶业):


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合作社发起人之一,社长。程姐做茶也不是很久。在与丈夫两人多年的努力下,茶叶这条路却并没有给他们带来理想中的生活,两人合计之后,决定找一些朋友一起弄一个茶叶合作社。想起就做,经过一番游说,程姐结识了一些志同道合的茶友。从他们的身上,程姐学到了很多,生产、销售的业绩都有提高。尝到甜头的程姐更加坚定决心,于是经过一段时间的资料准备,办手续,注册商标,终于在这风风火火的奔波下,合作社的商标注册成功同时,合作社的成员也增加到了25人


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再之后,程姐再接再厉,组织社员进行了探望社里家属老人、上茶山查看茶园长势、把社里库存茶叶归堆重焙再出货等等实事,一时间,合作社名声大噪,引来武夷山各乡镇都有人慕名申请加入。如今,合作社已有40多人。 刘伯青(伯青岩茶厂):合作社发起人之一,做茶其实才五六年。小时候村里集体户,管理果园,后来茶叶发展,开始种茶,成为社里茶园管理专家


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农村的生产答对改革之后,刘伯青也曾迷茫甚至外出打工,直到后来武夷山茶叶发展起来并吸引了全国各地的岩茶爱好者后,刘伯青决定回家乡种茶。由于从小便跟随村里长辈管理当时村里生产大队经营的橘子园,积累了丰富的果园管理经验,所谓一理通而百理明,刘伯青结合茶叶的栽培知识,将其对果园的管理经验应用到茶园当中现在,他的茶园在全村当中是最好的。社里其他人也经常上山请教他如何进行茶园管理。 吴森明(望春岩茶厂):合作社发起人之一,家里三代做茶,代代相传,做茶工艺精湛,社里的生产总监。吴总的茶厂在白岩那边,倚靠莲花峰。由于从小就学习做茶,其对茶叶的加工工艺了如指掌,他家的茶叶每年在毛茶的时候便被预订一空,只留少许待客之用。在社里,吴总是大家争相拜访的对象,而且,吴总是远近闻名的好老师——只要是上门学做茶的,吴总都倾囊相授。吴总还调侃自己“来我这边学茶的,基本上三天就能出师了。”因为三代做茶,而吴总的儿子选择在外打拼,吴总想要把一生的手艺传承下去,所以对于上门学习的人,吴总希望能把最正宗的做茶技艺传承到下一代…… 姜凤清:刚刚加入合作社不久,“感觉这个平台真的很好,之前自己家茶叶刚加工出来,因为没什么客户嘛,没办法去做什么批发啊、大单出货啊。但是有这个平台之后,认识的人多了,现在生意也渐渐上门了。然后一直能交到新的朋友,就像最开始认识社长和刘总(指刘伯青)。


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最近正值武夷山茶园翻土施肥之际,姜凤清也得到过刘总的帮助,学到了很多茶园管理方面的知识和技术。相信她家茶叶以后会卖的更好。同时,她也相信,以后会有更多人加入合作社,因为茶农自己圈子不大,没有人帮忙推广自己的茶叶,一年下来,累死累活的最多就是保本,而有这样一个平台就会好很多。 潘福红:潘姐算是早期加入合作社的元老之一。相对来说,潘姐的思想比起其他社员成熟很多。“现在武夷茶的市场现状注定了我们茶农抱团取暖是主流趋势,单打独斗必然发展不久,除非你有大公司固定收茶或有渠道批发。而合作社能集合大家不同的优势,客户找茶也比较方便,自己家没有的社里问一下,总会有。毕竟我们合作社的成员来自武夷山各个乡镇农村,不管是正岩的半岩的周边的茶,总能在我们社里找到符合客户的商品。那么,一旦有客户找上门买茶,我们合作社就能有一笔生意。”这种一衣带水、抱团合作的营销模式让潘大姐看到了个体户茶农未来发展的希望,也更加坚定了她加入合作社的决心。她说:“我们合作社也刚组建不久,没有经验,对于未来合作社的走向也在探讨。但是没有关系,有实践才有总结,相信在我们社长和各位发起人的带动下,我们合作社能走的更远,走出我们个体茶农的一片蓝天!


INTERVIEW


采访合作社Q合作社什么时候成立的?成立的目的和发心是什么?合作社成立于2016年1月6日。我们成立的目的用一句话来概括就是“把武夷山众多茶农集合到一起,集众人之所长,让更多的喝到武夷上的茶叶,品上一杯绿色的山水茶,同时让辛勤劳作的茶农劳有所得”。Q合作社现状?有多少成员组成,成员都各有什么优势?现在我们合作社从刚刚成立的十几人到现在的40多个人,每位成员各有优势,有懂得种植栽培的,有懂的做茶的,有懂的烘焙的,有懂的品茶的,有懂的营销的等等,我们集众人之长,补一己之短.慢慢壮大合作社,越来越多的人加入,大家共同谋发展。Q合作社远景?成立合作社都是为了抱团,那么在技艺交流、茶品推广等方面,合作社有什么思路?问得好,抱团是为了什么?就是为合众人之力,共同发展。我们会定期举行内部茶农经验交流,社员相互交流经验,把资源相互共享,拉开短平面,展开一个球状,辐射各地。比如共同抱团参加一些国际性的茶博会,进行文化交流与宣传,扩大影响力,共同搭建一个属于我们当地的茶叶电商平台,只卖一些武夷山特长,拉开茶叶短板,用直播等手段昵补电商的不真实性,打破这块隔阂,拉开与网民的距离,等等,我们正在慢慢实现。


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Q合作社需要哪些外部力量的支持?之前我们因为等商标下来,也没有什么对外的宣传推广,我们是决定先做实事再做推广的,希望贵平台能帮我们做一些推广。 在某种程度上能得到政府和媒体的支持,拉开旅游+茶山游+采茶体验+茶文化宣传+品茶”一条龙的旅游产业线。让“茶”不再神秘,拉近和群众的距离,让他们更加走进生活。要做到这些就必须当地媒体和政府的支持。


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